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【招聘信息16100】宁波大学

(2015-11-12)

 

宁波大学2015年下半年公开招聘工作人员计划

学校概况

宁波大学位于宁波市高教园区北区,是一所在改革开放中成长起来的新兴地方综合性大学,是浙江省、教育部和宁波市共建高校,也是国家海洋局与宁波市政府共建高校。目前学校已发展成为一所综合性的教学研究型大学,综合实力进入全国高校百强行列。在学校创建和发展过程中,众多海内外“宁波帮”和“帮宁波”人士给予了大量帮助和广泛支持。

学校1986年由世界船王包玉刚先生捐资创立,邓小平同志题写校名,建校之初,由浙江大学、复旦大学、中国科学技术大学、北京大学、原杭州大学五校对口援建,高起点地开始了办学历程。1996年,原宁波大学、宁波师范学院和浙江水产学院宁波分院三校合并,组建新的宁波大学。1992年列为全国高校招生第一批录取院校,1995年首批通过原国家教委本科教学工作合格评价,2000年被浙江省人民政府列为省重点建设大学,2003年接受教育部普通高校本科教学工作水平评估并获得优秀等级,2007年被增列为博士学位授权单位。新世纪以来,学校主持国家自然科学奖二等奖1项、技术发明奖二等奖1项、科技进步奖二等奖2项,国家级教学成果一等奖1项、二等奖3项。

学校现有学科涵盖经、法、教、文、史、理、工、农、医、管、艺等十一大门类,建有2个省重中之重一级学科、2个省重中之重学科、2个省属高校人文社科重点研究基地、20个省重点学科。现有2个一级学科博士点,13个二级学科博士点,3个博士后科研流动站,19个一级学科硕士点,17个专业硕士学位点(含工程硕士领域),75个本科专业。现有普通全日制在校本科生26668名,各类研究生5662名,成人教育学生18365名;教职工2522名,其中教学科研人员1543名,正高职称人员326名,副高职称人员732名,博士学位人员737名;中国两院共享院士5名、加拿大两院院士1名,国务院水产学科评议组成员1名、国家千人计划4名,入选国家“百千万人才工程”者4名、国家万人计划科技创新人才1名,长江学者1名、国家杰青2名、享受国务院特殊津贴者14名、教育部“新世纪优秀人才支持计划”者14名、教育部优秀青年教师资助计划3名,国家、省级突出贡献专家9名,省特级专家1名、省千人计划5名、钱江学者特聘教授12名。

学校坚持“把成才的选择权交给学生”教育理念,实施“大类招生、大类培养”人才培养模式改革,拥有6个国家特色专业,3个国家专业综合改革项目和2个国家卓越人才培养计划,拥有国家教学示范中心、国家教学团队等教育部质量工程项目51项。2014年专业竞争力在全国重点大学中位列第87名,研究生教育质量进入全国百强行列。学生就业率位列省属本科高校前列,是“全国就业工作典型高校50强”高校。

学校大力推进国际化办学进程,已与48个国家140多所院校建立了合作与交流关系。开拓了中澳MBA、中法旅游管理本科及硕士、中美数学与应用数学本科;开设了国际工商管理全英文大类,建有9个本科和3个硕士层次的国际化专业;与冰岛大学、马达加斯加塔马塔夫大学合作建立了孔子学院。学校具备招收中国政府奖学金公派来华留学生资格;现有各类在校留学生2377人,其中学历生1325人。

学校与港澳台交流日益频繁,与香港科技大学、香港大学、香港中文大学等开展了校际学术以及学生交流与合作;与台湾辅仁大学、台湾海洋大学、云林科技大学、台湾东吴大学等16所台湾高校签订了校际学术交流与合作协议。1993年,首开两岸大学生交流互访先河,甬台两地大学生互访20次;与香港中文大学开展的甬港两地大学生互访研修活动被列为教育部“万人计划”项目。

今天的宁波大学,正秉承“实事求是,经世致用”的校训和“兼容并包、自强不息、务实创新、与时偕行”的宁大精神,努力建设国内一流地方综合性大学,向着特色鲜明的综合性研究型大学的奋斗目标迈进。

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定,经市人力资源和社会保障局同意,宁波大学决定面向社会公开招聘事业编制教师和工作人员22名。现就有关事项公告如下:

一、招聘单位简介

宁波大学已发展成为一所进入全国高校百强行列的综合性教学研究型大学,是浙江省、教育部和宁波市共建高校。现有学科涵盖经、法、教、文、史、理、 工、农、医、管、艺等十一大门类。现有普通全日制在校本科生26668名、各类研究生5662名、成人教育学生18365名;拥有一级学科博士点2个、二 级学科博士点13个、博士后科研流动站3个;拥有一级学科硕士点19个、专业硕士学位点(含工程硕士领域)17个、本科专业75个。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考核和择优聘用的办法进行,通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件 (见附件)

备注:中共党员(含预备党员)取得时间和年龄、工作经历认定计算截止时间均为公告发布之日;2016年全日制普通高校应届毕业生须在20169 30日前取得相应的学历(学位),没有取得的取消录用资格;国(境)外留学回国境人员须在20161230日前提供教育部中国留学服务中心出具的境外 学历、学位认证书,专业相近的以所学课程情况为准。

五、招聘办法和步骤

(一)报名程序

1、报名办法

本次考试采用网络报名方式

时间:201511109—2015111717

网址:宁波人才网(http://www.nbrc.com.cn

报考者进入考试报名,选择宁波大学招聘事业编制工作人员网上报名,按要求输入个人信息,严格按照招聘所设条件进行报名(不如实填写的,取消报名资格),逾期则不再受理注册及报名。

另须上传本人电子照片(近期免冠正面照),照片在30K以内,不大于160×200像素,不小于80×120像素。

2、资格初审

时间:201511189—2015112017

招聘单位对应聘人员的报考资格进行初审期间,报名系统不再对报考人员开放。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格初审。

3、网上缴费

时间:201511239—2015112517

报考人员在规定时间内登陆中国宁波人才网首页考试报名查询初审结果。

通过资格初审的人员,进行网上缴费确认并查询是否完成,未按时缴费确认的,视为自动放弃报考(注:缴费确认完成才算报名成功)。笔试考务费标准:40/科(浙财综字〔20072号)。直接面试的岗位不需要交费。

各岗位报名成功人数与招聘计划数之比不能低于31,在规定的时间内,符合报考条件的报名成功人数和招聘计划数比例不足31的,将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘(同一岗位招聘指标为数个的,相应核减招聘指标,招聘指标为1个的予以取消)。

4、下载打印准考证

时间:201511269—112717

通过资格初审的报名人员在规定时间内登录中国宁波人才网首页考试报名,下载打印准考证。

(二)考试

本次公开招聘考试,建筑与环境工程学院、机械工程与力学学院、图书馆与信息中心专技岗位采用直接面试办法,资格复审及面试通知将在资格初审后择期在 宁波大学人事处网站(http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp)上公布;其余岗位采取笔试和面试相结合的办法。所有命题均 委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

1、笔试

笔试内容为招聘岗位所必须具备的专业知识,笔试卷面总分为100分,笔试时间为20151128900-1100,地点和具体考试事项详见准考证。考生凭身份证和准考证参加笔试。

笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按13比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩和进入面试人员名单于笔试结束15个工作日将在宁波大学人事处网站(http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp)上公布。

2、资格复审

面试前,招聘单位将利用半天时间对入围人员进行资格复审,具体时间、地点另行通知。参加资格复审者请携带户口簿或户籍证明、身份证、学历(学位)证 书(2016年全日制普通高校应届毕业生凭就业协议和学校推荐表或学生证;国境外留学回国境人员学位已认证的凭教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位 认证书,学位未认证的凭国境外学籍证明)、劳动(聘用)合同(或养老保障交费凭据)和单位出具从事相关工作经历证明、党员证或党员身份证明、英语专业等级 证明等原件及复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不能通过资格复审;不按规定的时间和地点参加资格复审者视作自动放 弃;因资格审查未通过或自动放弃而产生的空缺面试名额,按笔试成绩从高分到低分依次替补并参加资格复审。通过资格复审的考生现场领取《面试通知》,考生凭 身份证和准考证,按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。

3、面试

面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,面试不足60分者淘汰。不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试;由此产生的空缺不替补。

4、成绩

采取直接面试的岗位,面试成绩即为考试总成绩;采取笔试和面试相结合的岗位,考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和,满分100分。 在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按11的比例确定体检、考核对象;其中采取笔试和面试相结合的岗位总成绩相同的按笔试成绩排序,采取直接面试的 岗位面试成绩相同的增加考试课目。考生可在面试后3个工作日登陆宁波大学人事处网站(http://rsc.nbu.edu.cn/nb /index.asp)网站查看面试和考试总成绩以及参加体检与考核人员名单。

(三)体检与考核

参加体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。

体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,在面试合格人员中,按面试成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示与聘用

拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波大学人事处网上公示七个工作日。公示期满后无 异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的,须在试用期(见习期)或执行初期工资期间办理农转非迁户手续。没有办理的,在试 用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消聘用 资格。

联系方式:宁波市江北区风华路818

电话:0574-87600288

联系人:叶老师,来电时请说明是在中国教育科研人才网看到的信息;

本次公开招聘监督电话:0574—87600092

宁波大学

2015119

 

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